Životopisy jsou v USA na ústupu. Firmy se víc spoléhají na sociální sítě

Americké firmy pomalu upouštějí od používání klasických životopisů. Kromě předchozích pracovních míst zaměstnavatelé chtějí také vědět, jestli zájemce zapadne mezi ostatní, nebo co ho zajímá. Firmy tedy začínají tedy spoléhat více na videa, blogy a sociální sítě.